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西郊国际一届七次职代会暨2015年经济工作会议


来源:农资1号网      分类:农资行情      时间:2015年5月15日      阅读次数:

5月7日下午,上海西郊国际农产品交易有限公司隆重召开一届七次职代会(第一次会议)暨2015年经济工作会议。公司党政领导班子、职工代表、列席代表共计50余人参加了此次会议,会议由公司党委委员、常务副总王雪松主持。



大会分为两项议程。首先召开主席团会议和预备会议,听取了西郊国际一届七次职代会筹备工作情况报告,审议通过了职工代表和主席团增补名单、审议通过了大会会议议程、审议通过大会执行主席名单。

其次,召开正式会议。由公司总经理吴梦秋作《扎实起步、高效融合、重点发力、稳健推进,力创主中心批发市场新局面》主题报告,公司党委委员、人力资源部经理叶龙作《上海西郊国际农产品交易有限公司2015年度薪酬管理办法(草案)》,公司财务总监柏萍作《上海西郊国际农产品交易有限公司关于2014年业务招待费、福利费以及住房公积金、养老保险金、医疗保险金、失业保险金执行情况的报告》,公司党委副书记、常务副总经理张永发作《上海西郊国农产品交易有限公司关于《员工手册》的修订办法(草案)》,公司党委委员、常务副总经理王雪松作《上海西郊国际农产品交易有限公司职工福利发放规定(草案)》,公司党委委员、工会副主席郦麟作《上海西郊国际农产品交易有限公司职工特殊困难互助基金会管理办法(草案)》,公司副总经理张晓灵作《上海西郊国际农产品交易有限公司“班组之星”评选办法(草案)》。

本次职代会的召开,全面回顾和总结2014年的各项工作,分析存在问题和不足,部署了2015年的重点工作目标和具体任务,旨在让全体员工充分认识企业的发展定位,按照光明集团“改革转型、提质增效、管控协同、稳中有进”的主基调,结合部门及岗位职责,积极投身于公司顶层设计和宏伟蓝图的建设中去。同时,通过继续强化民主管理、民主参与、民主评议和民主监督,推动落实职代会各项职权,让员工积极参与公司各项制度、规定、办法的制定和决策过程中去,提升员工的积极性、融入性、使命感。

接下来,针对此次会议提交代表审议的文件,公司职代表将分为三组开展讨论,提出意见和建议。


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