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用优秀的方案以催化执行力


来源:农资1号网      分类:农资行情      时间:2012年1月8日      阅读次数:

【农资电子画册网农资招商-农资营销策略】许多人在制定战略的时候都选择了错误的方案。如果你选择的方案不适合企业的现实情况,无论执行得有多好,失败的风险都很高。

比如说,有一家市值为60亿美元的工业公司,它以往都是通过一个由小型分销商组成的网络来把自己的产品销售给客户,而且在通过这种方式进行销售的时候,该公司通常能够获得较高的边际利润。为了实现更大的增长,该公司购买了许多分销商,并准备最终建立一条完整的销售链条。为了经营这条销售链,公司将自己在欧洲的执行官调到了总部,而那些在早期帮助公司建立分销网络的工作人员则先后离开。对于这家公司来说,进军零售业就是一个错误的选择。它根本不了解零售业,不知道如何在这种边际利润较低的行业中盈利,而且也没有准备进行投资建立一支团队来管理公司新的业务。结果,公司开始赔钱,而股票价格也下跌了1/3。

如何进行正确的选择呢?其中一个重要的判断标准就是该方案的具体和清晰程度。然后你需要广泛征求别人的意见以确保这些方案符合实际。在考虑每项方案的时候,你都应该向自己提出以下四个问题:

◆这个方案是否与目前的市场现实情况一致?

◆我们的组织是否拥有足够的条件宋执行这项方案?

◆我们是否在寻求方案的时候过于贪婪了?

◆这项方案能否给我们带来利润?

在回答这些问题的过程中,我建议你充分征求其他领导者以及规划人员的意见。然后你们可以一起决定公司准备采取的方案。

比如说,我们假设有一位企业领导者希望进入一个新的市场空间,但目前该公司又没有适当的产品。在这种情况下,你需要了解目前哪些公司拥有适当的产品,以及该细分市场的增长情况如何。除了对计划方案进行评估之外,你必须设想如何将这项方案应用在自己的企业当中。我们都知道,没有一家公司愿意进人一个自己不熟悉的行业,但事实上,很多企业都犯了这个错误。这些企业的决策者们通常都有这样一种心理,“虽然我们以前没有进入过这个行业,但我们现在的行业与该行业也非常相似,而且我们认为自己能够聘请到必要的人才来帮助我们进入新的行业。”对于一个企业的领导者来说,这种想法是非常危险的。当我在联信公司工作的时候,有人曾经告诉我,“我们刚刚碰巧开发了一种新的平面屏幕,所以我们想借此机会进军平面屏幕业。”我视察了这项技术,的确如此。我说道,“很好,但我们并不具有制造平面屏幕的核心技术。按照你的观点,我们的确能够制造这种屏幕,但事实上,我们并没有制造这种产品的经验。我们可能甚至不具备进入这一行业所必需的企业文化。目前这一行业的市场空间已经被几家大的公司所瓜分,我们怎样才能在与它们的竞争中取胜呢?”最后,经过一番激烈的讨论之后,我们把这项技术授权给了一家拥有该行业制造经验的公司。

换句话说,你不仅要对一项方案进行适当的评估,而且还要考虑它是否符合你的企业实际情况。因为一个好的产品或服务方案可能适用于其他公司,但在你的公司里却行不通。有时一些好的创意反而会给你的公司带来一场灾难。

还有一件需要注意的事情就是不要同时进行太多项目。比如说,在一次公司范围内的战略计划评估会议上,有四个方案脱颖而出。就所需要的准备工作而言,它们都需要五到七年的时间才能发展成熟。许多人可能毫不犹豫地就接受了所有这四项方案。但由于这些方案通常都需要较大的投入,而且它们的周期都比较长,所以在执行的过程中,人们会逐渐减弱信心,从而也就会相应地减少投入,结果整个方案的执行周期就会被进一步延长。

在遇到一些类似的方案的时候,你必须说:“看,我们的公司目前还不足以承担这样的方案,所以我们应该挑选出两个最好的,将其付诸实施。我们可以承受相关的成本。就目前的情况来说,我们还不能对其他两个方案做出决策。或许等到我们条件成熟的时候,这两个方案已经过时了,所以我们现在最好把它们授权给其他企业。”在现实生活中,企业的胃口变得如此之大,以至于它们的选择超出了自己的消化能力,并因此而做出了错误的决策——它们同时进行过多的项目,最终落得一无所获。

战略评估能够帮助我们更加明确企业发展的方向。它实际上为企业提供资源分配的基础,决策者在进行资源分配的时候,可以有选择地把更多的资源投入到那些更加富有吸引力的项目当中,而同时减少对不那么诱人的项目的投入。

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